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     辽宁省委、辽宁省人民政府日前发布《关于深入贯彻落实新发展理念全面实施非煤矿山综合治理的意见》。文件决定，包括菱镁矿山在内的所有非煤矿山都将在2022年年底全面实施矿权减量、矿业转型、矿企安全、矿山生态、矿区稳定的“五矿共治”。此次整改会不仅会使辽宁省的非煤矿山全部达到绿色矿山标准，而且所有矿山的利用率和安全水平也会提高一个层次。

     意见提出了“五矿共治”的目标任务：到2022年，基本形成源头严防、过程严管、后果严惩的严格管理体系，初步建立布局合理、节约高效、环境优美、安全稳定的非煤矿山开发建设新格局。矿权减量实现审批严格、监管规范、数量减半。全省非煤矿山缩减50%左右。矿业转型实现有序开发、节约集约、提质增效。非煤矿山结构优化，大中型矿山比例从13%提高至30%左右。形成以大型集团为主体，大中小型矿山、上下游产业协调发展的资源开发格局。矿企安全实现制度落实、治理有力、事故下降。矿山生态实现持续改善、绿色发展、长效治理。在各级各类保护区内的非煤矿山，做到应退尽退；新建的非煤矿山全部达到绿色矿山建设标准；历史遗留的非煤矿山治理数量达到70%以上，治理率达到可恢复治理面积的30%以上。矿区稳定实现治安好转、信访下降、和谐发展。

     从2018年10月开始，各地区各部门要全力实施非煤矿山“五矿共治”攻坚，主要分三个阶段持续发力、梯次推进：第一阶段(2018年10月~12月)，查找梳理问题，强化顶层设计。对照各自职责，开展调查摸底，查找梳理问题，制定相关处置政策；制定专项行动计划，明确时间表、路线图、责任人。第二阶段(2019年1月~2020年12月)，基本解决问题，实现全面改观。坚持挂图作战，强化协同配合，全面开展专项行动。到2020年年底，非煤矿山存在的突出问题基本得到解决，矿山面貌实现全面改观。第三阶段(2021年1月~2022年12月)，聚焦深度攻坚，形成长效常态。在实施重点突破的同时，认真总结行之有效的做法措施，形成源头防治、标本兼治、常态强治、齐抓共治的长效机制。

     意见要求矿种严格管理：新建矿山储量规模必须达到中型以上，最低开采规模为30万吨/年，必须达到绿色矿山建设标准；鼓励已有矿山进行整合重组，整合重组后矿山储量规模达到中型以上，最低开采规模为30万吨/年；已有矿山在2020年年底前没有达到规划确定最低开采规模的，不予延续；已有矿山经国土、林业、环保、财政部门联合实地踏勘核查，未通过验收的，不予延续。除菱镁矿山外，包括铁矿、石灰岩矿、普通砂、石、黏土等矿山也在此次整改之列。